近日，江西省总工会印发《关于进一步推进我省职工互助保障事业创新发展的通知》（以下简称《通知》），旨在持续推动江西省职工互助保障工作创新发展，更好地为广大职工提供高质高效的保障服务。
《通知》提出，江西省各级工会组织要不断创新发展职工互助保障工作，在现有保障计划的基础上实现提质扩面，加强与政府基本医疗保险、大病保险和工会帮扶工作的有效衔接，针对职工普遍关心的看病难、看病贵问题，按照“普惠制、全覆盖”原则，探索互助保障普惠制。
《通知》要求，在扩大业务规模方面，各级工会组织要积极发展会员，力争5年内国有企业、国家行政机关、事业单位职工覆盖面达到80%以上，非公企业和社会组织职工覆盖面每年有一定的增幅。同时，创造更多条件、汇集更多资源、集中更多力量，使每名参保会员享有3项以上互助保障计划，提升参保的标准。
在拓展服务方面，《通知》提出，各级工会组织要坚持互保资金来自职工用之于职工的原则，一方面，加强理赔服务工作，做到赔付准确、及时，做到应赔尽赔。另一方面，拓展职工保障服务方式，在“应赔尽赔”“凡伤必探”基础上，延伸到为特定群体送保障、跟踪服务指导等多元化服务，打造工会特色品牌，确保在5年内赔付率稳定在60%以上。（记者卢翔 通讯员庄艳）
