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　　在辖区环境提升上，街道全力迎接中央环保督察“回头看”，对涉及街道7件整改任务全部整改到位；细化分解“河长制”，做好黑臭河整治、河道联通、雨污分流等工作，打造水清岸绿景美的生态河道；打好污染防治攻坚战，强化扬尘管控，检查各类工地216家次、企业堆场292家次；持续推进生活垃圾分类工作，完成3700平方米垃圾分拣站项目，实现垃圾分类分拣存放。

　　如果说在“硬环境”的改善方面，沿江街道下足了功夫，那么对辖区内“软环境”的提升，街道上下也毫不含糊，今年以来，街道扎实推进扫黑除恶专项工作，动态调整街道扫黑除恶领导小组，切实发挥统筹、协调、推进作用，与街道部门、社区、企业、学校、医院签订责任书，分解目标层层压实。同时，深入宣传发动，营造全民参与扫黑除恶的浓厚氛围，切实提升了居民的安全感与幸福感。

　　聚焦民生热点 “沿江服务”日益完善

　　民之所望，施政所向，沿江街道始终坚持以人民为中心的工作导向，完善“沿江服务”，增进民生福祉。

　　坚持教育惠民，创建省优质园2所，市优质园通过率100%。摸排清查校外培训机构178家，全年整改率达100%。持续推动上城二期德美幼儿园、水城16街区配建幼儿园回购，扩大辖区幼儿在公办园、惠民园就读比例。

　　坚持文化惠民，街道文化站配有图书16000余册，持续开展“定点阅读”特色阅读活动，读书社覆盖率100%。做好公共文化创建工作，按照省级综合文化服务中心“八个一”建设标准，打造京新社区八街区二级服务站公共文化中心。

　　坚持暖心惠民，成功举办“春风行动”专场招聘会5场，提供岗位2900多个，发放灵活就业人员社保补贴4500余人次。每千名老人拥有养老床位数达40张，老年助餐点累计助餐2万余次，改造慈善超市，为困难居民提供物资救济。

　　为了更好为辖区内居民服务，街道遵照“相互衔接、全域覆盖、不留空白”的原则，科学划分网格，提出“一社区一特色”创新网格模式，打造红色网格“”便民网格“”平安网格“”智慧网格“”活力网格，多网合一机制逐渐在街道形成。对网格员信息采集、日常走访、平台操作、服务居民进行量化考核，强化督查考核，坚持奖优罚劣。网格员们与居民面对面，全力为居民服务，用行动为幸福沿江保驾护航。

　　强化党建引领 “沿江风采”深入人心

　　基层党组织和党员干部的工作，一头连着党的方针政策，一头连着千家万户，责任重大。

　　近年来，沿江街道始终把党建工作摆在突出位置，开展物业党建联建，实施“红色引擎”工程，依托街道网格治理，持续强化“支部建在网格上”基层堡垒作用，一方面，探索区域化党建，围绕“大党委”建设，深入54家驻区单位摸底调查，并与多家单位深入开展共建活动；另一方面，打造全方位党员活动阵地，深化网络学习，搭建“四季学堂”载体，去年以来，围绕不同主题开展12期学习活动，参学干部近1200人次，发布51期线上理论测试。同时，街道成立解放思想大讨论领导小组，街道部门、社区去年累计开展大讨论50余场次，提出“我为新区、街道发展献一策”意见建议130余条，编发大讨论活动简报30期，并精选优秀建议68条。

　　为强化党风廉政建设，街道聚焦重点领域和关键环节，对基层防违控违、危旧房改造、社区“三公”经费等易腐领域进行常态化检查。

　　值得一提的是，今年，街道在小区设立网格服务站，先后申报了党员微之家、复兴居民学校等11个开放共享的网格党建阵地，纳入新区“红色星座地图”。持续推动基层党建向物业延伸，优化组织设置，突出党建引领，实施“红色引擎”工程，成立小区物业党支部，打造“红色物业”示范点，在物业管理处树立党的旗帜，通过标识挂牌、制度上墙，把物业打造成服务居民的前沿阵地，增强党建文化在小区的渗透力和感染力，改善物业服务水平，提升居民幸福感。