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　　去年10月，有应聘者表示阿里已全面缩减人员编制，所有业务线都不批offer（录用通知），包括技术岗，近期招不上来的可能就会被砍掉了；9月初，还有传闻称腾讯将裁员6000人。

　　对于这些传闻，互联网巨头均予以否认。阿里官方回应称：“这只是阿里巴巴近期的一次人才盘点和人才体系升级。”腾讯公关负责人则辟谣称：“HR忙得很，没空裁员。”

　　去年12月，有消息称百度正在调整业务线开始节流，传言源于知乎一则“如何看待百度因打车发票一事开除员工”的话题。不过，百度官方回应称：

　　并没有调整业务线，此次只开除部分因长期虚假报销打车费用的员工，共涉及55人。

　　同样在12月底，有传言称美团的内容线裁员300人。对此，脉脉上名为黄杉，职位为美团点评HR的认证用户表示，关于美团内容运营团队裁员300多人、不给离职证明等消息严重不实。美团APP内容运营团队属于正常业务调整，涉及团队人员共计32人，因组织节点合并和工作内容变化，针对受影响的员工会启动“活水计划”提供部分内部转岗机会，对于此次未成功转岗离职的员工，将严格按照相关法律规定协商解决。

　　根据凤凰网启阳路4号报道，除了上述互联网企业外，光2018年就至少有35家全国知名企业被曝裁员或传闻裁员。其中包括华为、中兴、途牛、ofo、魅族、泰禾集团(000732)、华硕、旭辉控股、宜信、知乎、美团、比特大陆等。

　　日前，滴滴外卖传出裁员消息。据36氪消息，多个信源透露，滴滴目前对外卖业务的策略是裁员、出海，以及国内业务面临可能关停的处境。滴滴外卖国内的业务在与代理商合作，合约到期后应该不会续签，将陆续下架。知情人士称，外卖裁员是滴滴这次减员瘦身的一部分，属于正常调整。

　　据媒体消息称，日前比特大陆刚刚完成一轮大规模裁员，裁员范围包括区块链、人工智能、芯片等多条业务线，其中被寄予厚望的人工智能业务成为此轮裁员重灾区。

　　那么，裁员潮是否属实？虽然各个公司纷纷辟谣，从就业市场情况也可窥见一斑。

　　互联网行业招聘需求放缓

　　来自智联招聘的数据显示，2018年第三季度求职申请人数环比下降了24.37%，招聘需求人数环比下降了20.79%。

　　从同比来看，招聘需求人数同比下降了27%，求职申请人数同比下降了9.86%，2018年三季度CIER指数明显低于2017年同期水平2.43。

　　从行业来看，2018年第三季度CIER指数（CIRE为就业市场景气程度的指标）最高和最低行业之间的差别倍数为15倍，较2018年第二季度的12倍略有扩大。就业景气最好的仍为中介服务行业，互联网行业热度再降，CIER指数为4.20，仅排名第四，比上季度进一步下移，而2017年该行业一直高居就业景气度榜首。相比2017年同期，IT、互联网行业的招聘职位数相比减少51%，连续第二个季度出现需求的负增长，职位的收缩幅度远高于全国平均水平。

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（责任编辑：娄在霞 HN151）