春节过后迎来了求职旺季,近日在厦门人力资源市场,多家企业抛出大量岗位,截至正月初九,厦门人力资源市场的入场招聘企业达30家,岗位需求人数为13837人。据悉春节期间,厦门线上招聘不断线,从除夕开始,厦门市职业介绍服务中心在7个微信求职群开展“一起留厦来·新春线上招聘会”,工作人员实行线上不打烊“就业红娘”服务,随时做好政策咨询和职业介绍。根据往年经验,正月十五左右将迎来招聘高峰。
在各地政府部门搭设平台,为节后求职高峰创造就业机会、提供就业服务的同时,国民招聘大平台58同城也积极发挥资源、技术、品牌等优势,通过举办线上招聘活动、创新智能化招聘工具、组织劳动者技能培训等方式,努力为高层次人才、技能型人才、基层劳动者等各类人才带来丰富多元的就业机会。
2月17日起,58同城涨薪季推出“牛转钱坤 薪动开工”主题招聘活动,通过王牌直播、品牌雇主、行业精选三大求职分会场,全方位服务助力打工人在牛年从“薪”开始。同时采取线上任务激励的方式,在趣味活动中引导求职者和企业形成高效连接。此外,为了撬动年轻求职人群,58同城还与王者荣耀职业联赛达成战略合作,结合王者荣耀IP、明星选手及俱乐部等资源,全生态打通电竞资源。借势王者荣耀IP影响力,58同城为牛年涨薪季进行了一场高品质、巨量、多维、精准的全方位渠道投放。
便捷高效的智能化招聘工具使招聘求职事半功倍,58同城充分发挥技术创新能力,通过推出视频面试、企业VR、直播招聘、神奇面试间等一系列智能化招聘工具,帮助企业和人才精准匹配,实现更深层次的稳就业。其中,升级后的58同城直播招聘具有更强的互动性和实时性,不仅便于求职者点击观看,而且具有直播预告、直播回放等功能,让求职者不会错过心仪的招聘活动。
不仅如此,在人社部开展的“迎新春 稳岗留工送培训”专项工作中,58同城作为线上培训指定平台之一,第一时间组织产研团队在58同城大学App端开设“稳岗留工”线上专区,甄选58同城大学原有部分收费课程,以限时免费形式投放到“稳岗留工”专区,“零费用”帮助广大留岗劳动者提升职业技能。基于留岗人员自身特点和灵活就业新趋势,58同城大学设计组织了“一站式”线上培训资源,开设家庭服务、房产中介、物流配送、汽车知识、销售提升5大职业教育板块内容,配置280学时的相应课程,根据不同工种就业需求提供高品质、高适用、高灵活的培训模型,推动留岗人员高质量“稳就业”。
作为招聘行业领导者,58同城秉持全力以“服”的核心理念,致力于打造一站式领先招聘平台,为广大求职者创造丰富的就业机会,也让企业精准地招聘到合适人才,为稳就业积极献力。未来,58同城招聘将继续提供丰富优质的岗位、便捷高效的招聘工具、多元务实的培训,为求职者和招聘方提供优质精准的服务,力争为人才充分高质量就业作出更大贡献。
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