日前,山东省政府新闻办召开新闻发布会,会上通报了山东技能人才队伍建设情况。目前,山东省技能人才达1341万人,其中高技能人才330万人,均位居全国前列;2020年,全省新增技能人才106万人,居全国第一位。在高技能人才载体建设方面,“十三五”期间,山东遴选建设25个国家级高技能人才培训基地、25个国家级技能大师工作室,20所山东省技工教育特色名校,100个齐鲁技能大师特色工作站,为技能人才培养搭建了高位平台。
技能人才是我国劳动者队伍中的重要组成部分,是各行各业产业大军的优秀代表,在加快转变经济发展中具有关键性作用。在政府部门多措并举促进技能人才发展的同时,国民招聘大平台58同城也发挥资源、技术、品牌等优势,构建“招生、培训、就业”一体化的人力资源服务体系,帮助人才提高技能水平,开启广阔的职场发展空间。
自58同城大学成立以来,已经相继举办家政培训班、家电清洗培训班,开放昌平校区授课,并携手国美管家、易茗时尚等知名企业,助力蓝领人才精准学习服务技能。今年2月,58同城还作为人社部“迎新春 稳岗留工送培训”专项工作的线上培训指定平台之一,设计组织了“一站式”线上培训资源,开设家庭服务、房产中介、物流配送、汽车知识、销售提升5大职业教育板块内容,配置280学时的相应课程,根据不同工种就业需求提供高品质、高适用、高灵活的培训模型,推动留岗人员高质量稳就业。
今年初,58同城通过举办多元化的线上招聘活动,为高技能基础用工行业提供优质高效的招聘服务。1月,为了助推"双循环"下的"中国智造"的发展,58同城推出普工招聘专场,覆盖汽车制造、医药制造、专业设备、食品饮料、纺织服装、计算机通信、物业服务等众多领域,向制造业企业输送优质人才,并为技能型人才提供丰富的岗位。
2月中旬,在隆重推出的“牛转钱坤 薪动开工”主题招聘活动中,58同城为求职者精选了超市零售、餐饮、快递物流、家政保洁四大专区,召集了百余家企业、为求职者提供导购店员、蔬果打包员、服务员、送餐员、仓储管理员、保安等千余个优质岗位,覆盖百万用户使拥有杰出职业技能的求职者,实现高质量精准就业。
作为招聘行业领导者,58同城秉持全力以“服”的核心理念,致力于打造一站式领先招聘平台,不断优化完善招聘服务体系,为包括技能人才在内的广大求职者创造丰富的就业机会,也帮助企业招贤纳士。未来,58同城招聘将继续提供丰富优质的岗位、多元务实的培训,为求职者和招聘方提供优质精准的服务,力争为人才充分就业作出更大贡献。
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